Was Unternehmen und Mitarbeiter nach den neuen Coronaregeln tun müssen – Checkliste von Hogan-Lovells-Arbeitsrechtlerin Silvia Tomassone

Die neuen Corona-Regeln für Unternehmen: Arbeitsrechtlerin Silvia Tomassone von  Hogan Lovells hat einen Fahrplan erstellt. Was am Mittwoch, den 24. November 2021 voraussichtlich in Kraft tritt – und bis März 2022 gilt: » Weiterlesen

Homeoffice: Wenn manche Unternehmen künftig Büromiete sparen und die Kosten ihren Mitarbeitern aufhalsen wollen, via Betriebsvereinbarung

Das Homeoffice ist gekommen, um zu bleiben. Obwohl viele ihr Office nicht mal in ihr Zuhause eingeladen hatten. » Weiterlesen

Jeder dritte Arbeitgeber übt Druck auf seine Mitarbeiter aus, damit sie trotz Homeoffice-Pflicht in der Firma antanzen

Von den Berufstätigen wünschen sich 62 Prozent eine Homeoffice-Pflicht, so lange die Pandemie anhält. Das hat der Digitalverband Bitkom bei einer repräsentativen Umfrage unter rund 1000 Leuten zwischen dem 10. und 21. Mai 2021 herausgefunden. » Weiterlesen

Sieben-Punkte-Plan für die Mitarbeiter-Führung im Home office von Personalmanagerin Nikki Thorpe

Personalmanagerin Nikki Thorpe von Planday liefert einen Sieben-Punkte-Plan fürs Führen von Home-office-Mitarbeitern. Planday ist ein Online-Dienstplanungsprogramm Planday, zu dessen Referenzkunden der Luxusgüterkonzern LVMH, Europcar, Best Western und Nespresso gehören. » Weiterlesen

„Schlecht informiert über Corona trotz medialem Dauerfeuer“, kritisiert GPRA-Chairman Uwe Kohrs. „Weil die Medien den Schlingerkurs von Politik und Experten ungefiltert begleiten.“

Mediales Dauerfeuer: ... » weiterlesen