Was sich Führungskräfte aus den vergangenen 50 Jahren abgucken können – Gastbeitrag von WU-Experte Johannes Steyer

Es lohnt sich, den Blick in die Vergangenheit zu richten, sagt der Wissenschaftler Johannes Steyrer. Und nicht nur in die Zukunft. Was sich Führungskräfte von heute von den großen historischen Leadership-Strömungen der vergangenen 50 Jahre für ihre eigene Praxis abgucken ... » weiterlesen

Menschen folgen Größe – aber nicht ungefilterten Aufmerksamkeitswünschen. Gastbeitrag der Coachs Assig und Echter über untaugliche Erfolgskonzepte für Topmanager

Topmanager, die bescheiden wirken möchten, haben nicht verstanden, dass es das sichere Gefühl der eigenen Größe braucht, um Gefolgschaft zu erreichen und wirksam zu sein. Mit diesem und anderen Missverständnissen über Topmanager-Eigenschaften von Demut bis Authenzität ... » weiterlesen

Whistleblower-Systeme sind Kummerkästen, die Unternehmen bald haben müssen. Dass sie gar nicht schlimm sind, erklärt Compliance-Profi André Szesny

Die EU-Mitgliedstaaten müssen die europäische Whistleblowing-Richtlinie bis Mitte Dezember umgesetzt haben. In Deutschland haben die Bundestagswahl und die derzeitige Regierungsbildung es bisher verhindert, dass ein – schon vorliegender – Gesetzesentwurf ... » weiterlesen