Hinweis für Unternehmen und Personaler: Die Umfrage für das WirtschaftsWoche-Ranking der besten Personalberater 2021 ist gestartet

In eigener Sache: Die WirtschaftsWoche sucht auch in diesem Jahr Deutschlands beste Headhunter für den Personalberater-Index 2021 und fragt dafür bei den Unternehmen, den Auftraggebern, nach: Wie zufrieden sind Sie mit Ihren Personalberatern? ... » weiterlesen

Jeder Fünfte will nach dem Lockdown kündigen, falls seine Firma Präsenzpflicht ausruft

Für die einen Unternehmen ist diese Situation eine Möglichkeit, Arbeitnehmer loszuwerden ohne eine Abfindung zahlen zu müssen. Für andere würde sie die Sorge um fehlende Facharbeiter vergrößern: Jeder fünfte Arbeitnehmer in Deutschland will sich einen neuen Arbeitgeber ... » weiterlesen

Umfrage zeigt bittere Ergebnisse aus den Unternehmen: Jeder dritte Mitarbeiter fühlt sich im Job unfair behandelt, nur zwei Drittel fühlen sich als Team

Die Initiative Chefsache wollte eigentlich untersuchen, wie es um in die Inklusion in den Unternehmen bestellt ist und inwieweit die Vielfalt im Unternehmen funktioniert. Heraus gekommen sind Ergebnisse, die im selben Trend wie die jährlich neu ermittelten, entmutigenden ... » weiterlesen

Absolventen sind die Unternehmenskultur und das Gehalt bei der Arbeitgeberwahl am wichtigsten, Nachhaltigkeit weniger

Was Studenten am wichtigsten ist, wenn sie sich für ihren ersten Arbeitgeber gleich nach dem Studium entscheiden? Wer jetzt auf Nachhaltigkeit, Umweltfreundlichkeit  oder Work-Life-Balance tippt, irrt sich gründlich. Tatsächlich ist das Gehalt an erster Stelle auschlaggebend ... » weiterlesen

Und was wollen Sie nach Conora endlich wieder machen? Essen gehen, Freunde treffen und Auslandsreisen stehen bei den Deutschen ganz oben

Was für Pläne und Träume haben Sie so? Für die Zeit nach Corona, wenn wieder die frühere Normalität herrscht? Der Marktforscher Statista und das britische Meinungsforschungsinstitut YouGov haben eine Umfrage unter 2.036 Befragten in Deutschland gemacht. Das Ergebnis: Auf ... » weiterlesen