Unternehmen haften für ihre Headhunter – Gastbeitrag

Robert von Steinau-Steinrück, Arbeitsrechtsprofessor und Partner der Kanzlei Luther, rät Unternehmen, ihre Headhunter nicht an der langen Leine laufen zu lassen  – sondern besonders den Wortlaut der Stellenanzeigen zu checken, bevor sie online gehen oder gedruckt werden ... » weiterlesen

Headhunter sind die Meister des angedeuteten Halbsatzes

„Um es gleich zu sagen: Ich bin ein großer Fan von Personalberatungen. Und: Ich bin davon überzeugt, dass ihre Funktion – gerade trotz Internet – wichtiger ist und wird denn je. Dass sich aber dieser Job nachhaltig verändert hat, scheint bei vielen noch nicht ... » weiterlesen