Was den digitalen Wandel in den Unternehmen ausbremst: Karrierewütige Manager – Studie von Horváth & Partners

Mit der Digitalisierung kommen viele Unternehmen nur langsam voran. Wegen Eifersucht und Grabenkämpfen im Management: Zu viele Führungskräfte wollen sich mit dem Modethema profilieren. » Weiterlesen

Jeder dritte Mitarbeiter „ist offen für Angebote“ von der Konkurrenz

Auch wenn 82 Prozent der Beschäftigten zufrieden sind mit ihrem Arbeitgeber, so ist insgesamt doch jeder Dritte (35 Prozent) offen für andere Angebote, zeigt eine repräsentative Forsa-Umfrage des Berufsnetzwerks Xing. Von diesen 35 Prozent hat jeder fünfte sogar schon seinen ... » weiterlesen