Interview mit Gerhard Wiesler, Personalberater und Partner bei Kienbaum, über Bewerber, die lügen, Manager, die nur vorgeben, Digitalkenntnisse zu haben – und was Frauen im Job endlich beherzigen sollten.
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Nichtssagende Arbeitszeugnisse sind eine Plage – und nutzen Mitarbeitern am Ende doch nichts. Sie sind eine lästige Pflicht für Führungskräfte, keiner glaubt ihnen noch. Die Lösung wären Referenzen, findet Personalprofi Jochen Eckhold, der nach vielen Jahren ... » weiterlesen