Teure Fehlbesetzungen: Ungeprüfte Referenzen und kein Check der Kompetenzen

Dumm gelaufen: Wenn sich der Neue als Fehlgriff erweist. Erschreckende Ergebnisse einer aktuellen Manager-Umfrage zeigen, dass mehr als jeder zweite Neueinstellung in den vergangenen zwölf Monaten floppte. » Weiterlesen