Wenn Fortbildungen in Wirklichkeit nur ein verkapptes Downsizing sind – kündigen die Leute irgendwann
Für mehr als jeden zweiten Arbeitnehmer in Deutschland, genauer gesagt für 56 Prozent, ist mangelnde persönliche Weiterentwicklung ein Kündigungsgrund. Das vermeldet ausgerechnet der E-Learning-Anbieter GoodHabitz. Ausgerechnet? Genau, es klingt nämlich wie der alte Joke ... » weiterlesen