Lesetipp WiWo.de: Management-Moment der Woche
Sichern Sie sich ein Büro in der Nähe des Vorstands!
Thyssenkrupp besetzt den Führungsposten der Stahlsparte neu – mit einer Managerin, die sich das Vertrauen des Konzernchefs erarbeitet hat. Was lässt sich von ihr abschauen?
Thyssenkrupp hat den Vertrag mit dem Vorstandschef der Stahlsparte, Dennis Grimm, beendet. Er muss nach rund einem Jahr wieder gehen. Auch wegen unerfüllter Erwartungen, wie es heißt. Grimm sei zu wenig präsent im Unternehmen und selbst bei einem Brand eines Warmbandwerks nicht erreichbar gewesen. Auch hat er sich offenbar mit Konzernchef Miguel López überworfen.
Die Transformationsvorständin Marie Jaroni übernimmt nun übergangsweise, verkündete der Konzern. Aus gutem Grund: Während Grimm blass wirkte, zeigte Jaroni Präsenz – inhaltlich und strategisch. Sie erwarb sich López’ Vertrauen, engagiert sich für den Umbau und hat laut Insidern „im Hintergrund schon bisher viel mitentschieden – und sich als verlässliche, sichtbare Kraft positioniert.“
Das können Sie daraus lernen
Gerade auf der obersten Führungsebene geht es laut der Beraterin Gudrun Happich vor allem darum, dass der Vorstand weiß: „Wenn es brennt, kann ich mich auf Sie verlassen!“ Die Kernfrage ist daher: Wie schafft man es, zur echten Vertrauensperson für den Vorstandsvorsitzenden zu werden? „Das gelingt durch Haltung, Verantwortungsbewusstsein und sichtbare Wirkung in Schlüsselprojekten“, so die Karriereexpertin.
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