{"id":678856,"date":"2022-01-25T06:00:35","date_gmt":"2022-01-25T05:00:35","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=678856"},"modified":"2022-01-24T20:10:53","modified_gmt":"2022-01-24T19:10:53","slug":"it-sicherheit-umfrage-ueber-homeoffices-wieso-unternehmen-das-gar-nicht-so-wichtig-ist-und-warum-schulungen-gar-nicht-helfen-wuerden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2022\/01\/25\/it-sicherheit-umfrage-ueber-homeoffices-wieso-unternehmen-das-gar-nicht-so-wichtig-ist-und-warum-schulungen-gar-nicht-helfen-wuerden\/","title":{"rendered":"IT-Sicherheit-Umfrage \u00fcber Homeoffices: Wieso Unternehmen das gar nicht so wichtig ist und warum Schulungen gar nicht helfen w\u00fcrden"},"content":{"rendered":"

Lesetipp:<\/strong><\/h2>\n

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„3 von 10 Mitarbeitern von Mittelst\u00e4ndlern nachl\u00e4ssig mit IT-Sicherheit im Home Office“<\/a> schreibt mein WirtschaftsWoche-Kollege Michael Kroker in seinem sehr interessanten Blog Kroker’s Look @IT. Und weiter: <\/span>Kleine und mittlere Unternehmen tragen eine Mitschuld bei Security-L\u00fccken im Heimb\u00fcro, da nur 57 Prozent der Mitarbeiter eine IT-Sicherheitsschulung erhalten haben. Oder dass Familienmitglieder in den K\u00fcchen-Homeoffices nat\u00fcrlich oft vertrauliche Telefonate mith\u00f6ren und Gesch\u00e4ftsunterlagen sehen.<\/strong><\/p>\n

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Wie sollte es auch anders sein? Das Thema IT-Sicherheit in den einzelnen Homeoffices ihrer Leute hat nach meinem Eindruck noch kein Unternehmen interessiert, jedenfalls solange die Arbeit trotz Pandemie weiter fluppt – egal wo.<\/p>\n

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Ebenso wenig die ungeeigneten Homeoffice-St\u00fchle, die den Osteopathen l\u00e4ngst prima Einnahmen bescheren. Im Gegenteil, das Erzbistum K\u00f6ln feuerte seine langj\u00e4hrige Justiziarin sogar mit der Begr\u00fcndung, dass sie den B\u00fcrostuhl ins Homeoffice mitgenommen hatte. Das Arbeitsgericht K\u00f6ln gab vergangene Woche der Frau recht.<\/p>\n

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Und bei dieser Gelegenheit: wenn jeder f\u00fcnfte Mitarbeiter sich laut der Umfrage des IT-Unternehmens Avast\u00a0 schon absichtlich IT-Sicherheitsrichtlinien umgangen hat, um seine Arbeit zu erledigen, kann ich mir daf\u00fcr auch Gr\u00fcnde vorstellen, die keine IT-Sicherheitsschulung im Vorhinein beheben kann. Zumal wenn erheblicher Zeitdruck herrscht. Wenn man alleine abgeschieden zuhause mit der Technik k\u00e4mpft, keinen IT-Support vor Ort hat und sich nur noch fragt, was mehr \u00c4rger gibt: Sicherheitsverst\u00f6\u00dfe oder nicht eingehaltene Termine und Fristen.<\/p>\n

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Homeoffice (Foto: C.T\u00f6dtmann)<\/p><\/div>\n

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Provisorien aus der Not – und unterm Strich ungeeignet als B\u00fcro<\/strong><\/h2>\n

Was bei der ganzen Thematik geflissentlich \u00fcbersehen wird: Es gibt viele Homeoffices, die tats\u00e4chlich nur Provisorien sind und die ausschlie\u00dflich aus der Notlage heraus entstanden – und die eben keine Offices sind. Und unterm Strich ungeeignet.<\/p>\n

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Wenn Top-Manager und F\u00fchrungskr\u00e4fte selbst gro\u00dfz\u00fcgige Wohnverh\u00e4ltnisse haben und die H\u00e4uslebauer auf dem Land mit genug Platz f\u00fcr ein eigenes Arbeitszimmer haben, so haben normale Angestellte noch lange nicht dieselben g\u00fcnstigen Arbeitsumst\u00e4nde. Und dass die Pendler – also auch die H\u00e4uslebauer in den Speckg\u00fcrteln der St\u00e4dte – vehement ihre Homeoffices verteidigen, ist bei ihrer Zeitersparnis auch klar.<\/p>\n

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Gro\u00dfz\u00fcgige Mitarbeiter – und trotzdem angeprangert<\/strong><\/h2>\n

Doch ein Grund, um die Mitarbeiter f\u00fcr all diese Missst\u00e4nde anzuprangern, obwohl sie ihre K\u00fcche oder Wohnzimmer den Firmen gro\u00dfz\u00fcgig zur Verf\u00fcgung stellen – ohne dass sie im Gegenzug daf\u00fcr etwas zur Miete dazu bekommen – ist das nicht.<\/p>\n

Zumal IT-Schulungen diese Probleme gar nicht l\u00f6sen. So lange die Unternehmen sich nicht wirklich daf\u00fcr interessieren, unter welchen Bedingungen ihre Mitarbeiter ihre Arbeit erledigen m\u00fcssen ist und bleibt das Homeoffice ein Provisorium mit vielen Defiziten. Eigentlich zeigt diese Umfrage vor allem eins: dass die Unternehmen Heimarbeitspl\u00e4tze zum Nulltarif wollen – denn Heimarbeitspl\u00e4tze mit ihren gesetzlichen Anforderungen und Mietzusch\u00fcssen sind meistens teurer als die fr\u00fcheren in den B\u00fcros vor der Pandemie.<\/p>\n

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3 von 10 Mitarbeitern von Mittelst\u00e4ndlern nachl\u00e4ssig mit IT-Sicherheit im Home Office | Kroker’s Look @ IT (wiwo.de)<\/a><\/strong><\/p>\n

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Copyright: @Claudia T\u00f6dtmann. Alle Rechte vorbehalten.<\/strong><\/p>\n

Kontakt f\u00fcr Nutzungsrechte: claudia.toedtmann@wiwo.de<\/strong><\/p>\n

Alle inhaltlichen Rechte des Management-Blogs von Claudia T\u00f6dtmann liegen bei der Blog-Inhaberin. Jegliche Nutzung der Inhalte bed\u00fcrfen der ausdr\u00fccklichen Genehmigung.\u00a0<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Lesetipp:   „3 von 10 Mitarbeitern von Mittelst\u00e4ndlern nachl\u00e4ssig mit IT-Sicherheit im Home Office“ schreibt mein WirtschaftsWoche-Kollege Michael Kroker in seinem sehr interessanten Blog Kroker’s Look @IT. Und weiter: Kleine und mittlere Unternehmen tragen eine Mitschuld bei Security-L\u00fccken im Heimb\u00fcro, … Weiterlesen →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[3160,10580,10582,9068,1638,7565,10581,2052,10583,10584,10585,1080],"class_list":["post-678856","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allgemein","tag-arbeitsgericht-koln","tag-avast","tag-heimarbeitsplatz","tag-homeoffice","tag-it-sicherheit","tag-krokers-look-it","tag-kuechen-homeoffice","tag-michael-kroker","tag-provisorium","tag-schreibtischstuhl","tag-sicherheitsverstoesse","tag-umfrage"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/678856","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=678856"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/678856\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":678860,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/678856\/revisions\/678860"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=678856"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=678856"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=678856"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}