{"id":674108,"date":"2020-07-08T17:00:55","date_gmt":"2020-07-08T15:00:55","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=674108"},"modified":"2024-09-24T23:54:13","modified_gmt":"2024-09-24T21:54:13","slug":"fragebogen-nahaufnahme-mit-katja-nettesheim-die-nicht-ueber-tomatensossen-streiten-mag","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2020\/07\/08\/fragebogen-nahaufnahme-mit-katja-nettesheim-die-nicht-ueber-tomatensossen-streiten-mag\/","title":{"rendered":"Fragebogen „Nahaufnahme“ mit Katja Nettesheim, die nicht \u00fcber Tomatenso\u00dfen streiten mag"},"content":{"rendered":"

Den Fragebogen „Nahaufnahme“ beantwortet Katja Nettesheim, CEO des Softwareuntenehmens Culcha, Gr\u00fcnderin der Medienuntenehmensberatung _Mediate und Digitalprofessorin an der <\/strong>Steinbeis-Hochschule Berlin. Die fr\u00fchere Managerin von Axel Springer und Beraterin bei Boston Consulting ber\u00e4t heute Medienunternehmen wie Schibsted, SWMH oder Bonnier in Managementfragen im digitalen Zeitalter.\u00a0<\/span><\/strong><\/p>\n

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Katja Nettesheim<\/p><\/div>\n

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Erkl\u00e4ren Sie in\u00a0einem Satz, was Ihr Unternehmen tut. <\/span><\/strong><\/p>\n

Culcha ist ein digitales Werkzeug, mit dem Manager gegen Monatsgeb\u00fchr<\/span> ihre F\u00fchrung verbessern, um zum Beispiel Teams zusammenschwei\u00dfen, den Stresspegel ihrer Mitarbeiter zu senken und gemeinsam eine bessere Leistung erzielen k\u00f6nnen.<\/p>\n

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Womit beginnt Ihr Tag? <\/span><\/strong><\/p>\n

Mit einem unwirschen Blick auf den Wecker und nochmaligem Umdrehen. Dann kommen meine T\u00f6chter ins Bett zum Kuscheln und – ehrlich gesagt – fr\u00fchst\u00fccken wir auch dort. Das spielt sich zwischen sieben und halb acht ab. Wir m\u00fcssen dann echt schnell sein, in einer knappen halben Stunde sind wir aus dem Haus.<\/span> <\/span><\/p>\n

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Was unterscheidet Sie als Chef von anderen Chefs im Auftreten und im Behave?<\/span><\/strong><\/p>\n

Ich habe kranken Mitarbeitern auch schon Essen nach Hause gebracht und helfe, wo ich nur kann.<\/span> Ich mache gerne Witze im B\u00fcro, wir lachen viel. In der Corona-Zeit habe ich allen Kollegen das Buch „Unfog your mind“ vor einem Wochenende nach Hause geschickt – zur Unterhaltung und zum Reflektieren.\u00a0<\/span><\/p>\n

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… und was w\u00fcrden Ihre Mitarbeiter darauf antworten? <\/span><\/strong><\/p>\n

Katja zeigt immer vollen Einsatz f\u00fcr ihre Mitarbeiter. So wie neulich, als sie noch sp\u00e4t nachts den Mietvertrag unserer brasilianischen Produktmanagerin gepr\u00fcft und recherchiert hat, ob und gegebenenfalls mit welcher Taktik sie ihre drei Katzen in die neue Wohnung mitnehmen kann.<\/span> <\/span><\/p>\n

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Tee oder Kaffee? <\/span><\/strong><\/p>\n

Im B\u00fcro lautet meine Devise: auf drei Tassen Kaffee eine Tasse Tee, zum Runterkommen.\u00a0<\/span> <\/span><\/p>\n

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Ihr Spitzname ist…? <\/span><\/strong><\/p>\n

Katinka, so hat mich mein Vater immer genannt.<\/span><\/span><\/p>\n

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Verraten Sie eine Marotte? <\/span><\/strong><\/p>\n

Ich singe gerne. Unter anderem in einem Spa\u00df-Chor, fast alles M\u00fctter: „Die gr\u00f6lenden Girls“ hei\u00dfen wir. Manchmal trinken wir mehr als wir singen, insbesondere in Corona-Zeiten. Einmal habe ich fr\u00fchmorgens alleine im B\u00fcro und Airpods im Ohr – das sind diese kabellosen Kopfh\u00f6rer –\u00a0laut gesungen und nicht gemerkt, dass ein Kunde schon minutenlang im T\u00fcrrahmen stand.<\/p>\n

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Was bringt Sie in Harnisch? <\/span><\/strong><\/p>\n

Langsame Leute. Vor allem Touristen in Berlin oder in M\u00fcnchen, die im Weg rumstehen, wenn ich mit dem Fahrrad durch will. Aber auch Dummheit und Arroganz \u2013 das kommt ja oft auch zusammen daher. Wie gef\u00e4hrlich eine arrogante Haltung sein kann, sieht man an vielen etablierten Unternehmen, die Jahrzehnte lang meinten, dass sie sich die Erfolgsrezepte junger Digitalunternehmen erst dann ansehen m\u00fcssen, wenn sie profitabel sind. Getreu dem Motto \u201eDas mit Zalando, das wird kein gutes Ende nehmen, bei den Retouren!\u201c <\/span>
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\u2026 und was bringt andere an Ihnen in Harnisch? <\/span><\/strong><\/p>\n

Dass ich immer etwas Sinnvolles tun muss, jede Minute. Einfach mal so abh\u00e4ngen, ist nicht mein Ding. Ich lese dann doch wieder ein Fachbuch, verbringe \u201eQuality Time\u201c mit den Kindern und bringe ihnen beim Einkaufen auch gleich Rechnen bei beim Einkaufen oder r\u00e4ume irgendwas in der Wohnung auf nach der Devise: „Kein Gang mit leeren H\u00e4nden“. Und dass ich schimpfe und fluche \u00fcber unerledigte Dinge, die sind n\u00e4mlich so energieraubend.<\/span> <\/span><\/p>\n

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Was m\u00f6chten Sie gerne\u00a0in Rente machen? <\/span><\/strong><\/p>\n

Einfach mal in einen Ashram gehen. Oder eines Tages die Kinder meiner T\u00f6chter h\u00fcten. Ich kann mir auch vorstellen, nochmal (online) studieren und \u00fcber den Weg von Neurowissenschaften und Spiritualit\u00e4t versuchen, endlich das Leben und die Menschen zu verstehen.<\/span> <\/span><\/p>\n

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Was sch\u00e4tzen Sie an anderen Menschen am meisten? <\/span><\/strong><\/p>\n

Positive Energie, wenn man mit ihnen gemeinsam an einem Strang zieht und – wie bei meinen T\u00f6chtern – mal nicht dar\u00fcber streitet, welche Tomatenso\u00dfe es gibt.<\/span><\/span><\/p>\n

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Auf welche drei Dinge k\u00f6nnten Sie niemals verzichten? <\/span><\/strong><\/p>\n

Meine Trinkflasche von der Messe M\u00fcnchen, die ich tags\u00fcber mit Wasser f\u00fclle und abends schon mal mit Weinschorle. Dann meinen Stift mit Notizbuch und meinen eigenen, \u00fcbersichtlichen Schreibtisch und – derzeit neurowissenschaftliche – Fachb\u00fccher.<\/span> <\/span><\/p>\n

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(Foto: Nettesheim)<\/p><\/div>\n

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Wenn Sie f\u00fcr einen Tag den Job von jemand anderem \u00fcbernehmen k\u00f6nnten – welcher w\u00e4re das? <\/span><\/strong><\/p>\n

Der eines m\u00e4nnlichen Vorstandsvorsitzenden eines DAX-Unternehmens. Ich will endlich verstehen, warum so viele schlechte Manager gehalten werden, die\u00a0 offensichtlich falsche Entscheidungen treffen. Mir ist schleierhaft, warum diese Vorst\u00e4nde so <\/span><\/span>viele Kompromisse machen und R\u00fccksichten nehmen.\u00a0An mangelnder Intelligenz kann es ja nicht liegen. Und gemeinsame Leichen im Keller k\u00f6nnen nicht die Gr\u00fcnde f\u00fcr alles sein.<\/span><\/span><\/p>\n

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Blogger-Relevanz-Index 2019<\/p><\/div>\n

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Den Fragebogen „Nahaufnahme“ beantwortet Katja Nettesheim, CEO des Softwareuntenehmens Culcha, Gr\u00fcnderin der Medienuntenehmensberatung _Mediate und Digitalprofessorin an der Steinbeis-Hochschule Berlin. Die fr\u00fchere Managerin von Axel Springer und Beraterin bei Boston Consulting ber\u00e4t heute Medienunternehmen wie Schibsted, SWMH oder Bonnier in … Weiterlesen →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[9327,4763,9326,9332],"class_list":["post-674108","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allgemein","tag-culcha","tag-fragebogen-nahaufnahme","tag-katja-nettesheim","tag-_mediate"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/674108","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=674108"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/674108\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":685137,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/674108\/revisions\/685137"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=674108"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=674108"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=674108"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}