{"id":674066,"date":"2020-10-02T12:00:31","date_gmt":"2020-10-02T10:00:31","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=674066"},"modified":"2020-10-02T02:08:26","modified_gmt":"2020-10-02T00:08:26","slug":"fuehrungskraefte-brauchen-keine-rechtsschutzversicherung-sagt-arbeitsrechtler-christoph-abeln","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2020\/10\/02\/fuehrungskraefte-brauchen-keine-rechtsschutzversicherung-sagt-arbeitsrechtler-christoph-abeln\/","title":{"rendered":"F\u00fchrungskr\u00e4fte brauchen keine Rechtsschutzversicherung, sagt Arbeitsrechtler Christoph Abeln"},"content":{"rendered":"

Kein Manager und keine F\u00fchrungskraft braucht Rechtsschutzversicherungen, sagt Arbeitsrechtler Christoph Abeln. (Gastbeitrag)<\/strong><\/p>\n

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Arbeitsrechtler Christoph Abeln (Foto: PR)<\/p><\/div>\n

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Schon seit dem Lockdown im Fr\u00fchjahr erleben Arbeitsrechtsanw\u00e4lte einen deutlichen Anstieg von F\u00fchrungskr\u00e4ften, die ihr Unternehmen verlassen m\u00fcssen. Ein Gro\u00dfteil von ihnen waren in Asien, im Vertrieb und kommen oft aus dem Maschinenbau, der Chemiebranche oder der Auto- und Autozulieferer-Industrie.<\/p>\n

Ihre typische Reaktion: Wer noch keine Rechtsschutzversicherung hat, versucht noch schnell eine abzuschlie\u00dfen. Was sie nicht wissen: Rechtsschutzversicherungen haben f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte gar keinen Sinn. Aus mehreren Gr\u00fcnden: Sie treten nur im Schadensfall ein, also beispielsweise bei einer K\u00fcndigung, einer Abmahnung oder auch dem Fall, dass der Arbeitgeber mit dem Gehalt in Verzug kommt.<\/p>\n

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K\u00fcndigung von F\u00fchrungskr\u00e4ften kommen selten vor<\/strong><\/p>\n

Nur: F\u00fchrungskr\u00e4fte werden fast nie mit einer K\u00fcndigung hinauskomplimentiert. Stattdessen bittet man ihm zum Personalgespr\u00e4ch und sagt, man plane k\u00fcnftig nicht mehr mit ihm oder dass man ihn nicht mehr in der neuen Ausrichtung des Unternehmens s\u00e4he.<\/p>\n

Viele F\u00fchrungskr\u00e4fte erleben dann zu ihrer \u00dcberraschung, dass ihr\u00a0 Rechtsschutzversicherer nicht einspringt und ihnen auch keinen Anwalt bezahlt.<\/p>\n

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Abmahnungen von F\u00fchrungskr\u00e4ften? Fast nie<\/strong><\/p>\n

Was ist bei Abmahnungen? Die haben in F\u00fchrungsetagen Exotenstatus. Kommt es zu Problemen, wird allenfalls noch ein Kritikgespr\u00e4ch gef\u00fchrt. Und falls das nicht fruchtet, steht schnell die Trennung ins Haus.<\/p>\n

Oder eine Trennung wegen pers\u00f6nlicher Animosit\u00e4ten zu neuen Vorgesetzten. Oder die typischen F\u00e4lle, in denen die Unternehmensspitze den Kennzahlendruck nach unten durchreicht. Auch in diesen F\u00e4llen gew\u00e4hrt keine Rechtsschutzversicherung Deckung.<\/p>\n

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Bei Aufhebungsvertr\u00e4gen springen Rechtschutzversicherer nicht ein<\/strong><\/p>\n

Verhandelt der Anwalt in einem dieser F\u00e4lle einen Aufhebungsvertrag, \u00fcbernimmt die Rechtsschutzversicherung ebenso wenig die Kosten. Dies ist besonders \u00e4rgerlich f\u00fcr Manager, die gerade eine gerichtliche Auseinandersetzung vermeiden wollen – und ebenso f\u00fcr ihren Anwalt, der langwierige Rechtsstreitigkeiten und auch Kosten f\u00fcr den Versicherer verhindern will.<\/p>\n

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Probleme mit dem Rechtschutzversicherer gibt es oft auch dann, wenn F\u00fchrungskr\u00e4fte in Schadensf\u00e4lle ihres Unternehmens verwickelt sind oder ihnen Compliance-Verst\u00f6\u00dfe vorgeworfen werden. K\u00fcndigt das Unternehmen dann verhaltensbedingt, so liegt an sich – im Gegenteil zu den obigen F\u00e4llen – nach den Versicherungsbedingungen ein eintrittspflichtiger Schadensfall vor, bei dem die Assekuranz einspringen muss.<\/p>\n

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Bei Compliance-Vorw\u00fcrfen lehnen Rechtsschutzversicherer oft ebenso ab<\/strong><\/p>\n

Jedoch: Auch in diesen F\u00e4llen zieht sich der Rechtschutzversicherer oft aus der Aff\u00e4re.\u00a0 Dass er nicht einspringen will, begr\u00fcndet er dann so: F\u00fcr Vorsatz und grobe Fahrl\u00e4ssigkeit bestehe keine Eintrittspflicht. Letztere wird bei einer verhaltensbedingten K\u00fcndigung durch das Unternehmen dann erst einmal unterstellt. Das ist besonders \u00e4rgerlich, wenn n\u00e4mlich die K\u00fcndigung au\u00dferordentlich, also fristlos, ausgesprochen wurde.<\/p>\n

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… und wenn sie zahlt, zahlt sie zu wenig<\/strong><\/p>\n

Und es kommt noch schlimmer: Selbst wenn die Rechtsschutzversicherung einspringt, zahlt sie nur die Anwaltskosten nach dem Rechtsanwaltsverg\u00fctungsgesetz. F\u00fcr diese niedrigen Summen allerdings arbeiten wohl die wenigsten Fachanwaltskanzleien, sondern die meisten verlangen Stundenhonorare.<\/p>\n

Fazit: F\u00fchrungskr\u00e4fte k\u00f6nnen sich die Kosten f\u00fcr Rechtsschutzversicherungen sparen. Jede Versicherung arbeitet nach dem Prinzip, Schadensf\u00e4lle zu vermeiden. Muss sie nicht zahlen oder nur einen niedrigen Betrag macht sie ihren Gewinn.<\/p>\n

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