{"id":668799,"date":"2018-09-28T18:00:52","date_gmt":"2018-09-28T16:00:52","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=668799"},"modified":"2018-09-27T22:16:33","modified_gmt":"2018-09-27T20:16:33","slug":"festanstellungsindex-in-forschung-personal-und-medien-gibts-die-meisten-befristeten-job-angebote","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2018\/09\/28\/festanstellungsindex-in-forschung-personal-und-medien-gibts-die-meisten-befristeten-job-angebote\/","title":{"rendered":"Festanstellungsindex: In Forschung, Personal und Medien gibt\u00b4s die meisten befristeten Job-Angebote"},"content":{"rendered":"

In welchen Branchen muten die Arbeitgeber den Mitarbeitern die meisten befristeten Jobs zu? Es sind die in der Forschung, Personal und Medien, hat die WBS Gruppe – ein Aus- und Fortbildungsanbieter – in ihrem Festanstellungsindex analysiert. Daf\u00fcr wurden 100.000 Stellenanzeigen durchforstet.<\/p>\n

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Sicheres Handwerk, unsichere Wissenschaftsbetriebe<\/strong><\/p>\n

Die meisten normalen, unbefristeten Stellen bieten dagegen das Handwerk, die Dienstleistungs- und die Logistikbranche an. Kein Wunder, denn zumindest im Handwerk sind die Fachkr\u00e4fte schon so d\u00fcnn ges\u00e4t, dass es schwer ist, Handwerker zu bekommen, wenn man sie braucht. Im Klartext: Zeitarbeitsvertr\u00e4ge k\u00f6nnen nur in gewissen Branchen durchgesetzt werden – und zwar denen mit genug Auswahl an Leuten. Diesen Mitarbeitern bleibt nichts anderes \u00fcbrig, als sie z\u00e4hneknirschend hinzunehmen. \u00a0<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Hin wie her, befristete Arbeitsvertr\u00e4ge sind gesundheitssch\u00e4dlich einerseits und sorgen andererseits daf\u00fcr, dass junge Paare sich nicht mehr trauen, Kinder zu bekommen. Weil sie Sorge haben, \u00fcber kurz oder lang in finanzielle Bedr\u00e4ngnis zu kommen und sich schlicht keine Kinder leisten zu k\u00f6nnen. Ein Ammenm\u00e4rchen? Leider nicht. Eher ein Drama, das viel zu wenigen bekannt ist, mit dem sich Betroffene auch nicht in die \u00d6ffentlichkeit trauen und dem auch offenbar niemand abhelfen will.\u00a0<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

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Hohe Dunkelziffer: Tats\u00e4chlich sind es noch mehr Zeitvertr\u00e4ge – und Zweite-Klasse-Mitarbeiter<\/strong><\/p>\n

Hinzukommt: „Die Dunkelziffer an zeitlich befristeten Vertr\u00e4gen ist in Wirklichkeit wahrscheinlich h\u00f6her. Schlie\u00dflich konnte die Art des Arbeitsverh\u00e4ltnisses nur untersucht werden, wenn sie auch explizit angegeben wurde“, sagt Joachim Giese, Vorstand der WBS Gruppe.\u00a0<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Insgesamt ist jedenfalls schon jede zehnte Stelle in Deutschland nur eine Befristete, ver\u00f6ffentlichte der DGB im vergangenen Oktober.\u00a0 \u00a0http:\/\/www.dgb.de\/themen\/++co++6f76592c-a295-11e7-8cdf-525400e5a74a<\/a><\/p>\n

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Berufsfelder<\/strong><\/td>\nAnteil Befristet<\/strong><\/td>\nAnteil Unbefristet<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
Forschung, Wissenschaft & Bildung<\/strong><\/td>\n53%<\/td>\n47%<\/td>\n<\/tr>\n
Personal, Administration und Sekretariat<\/strong><\/td>\n32%<\/td>\n68%<\/td>\n<\/tr>\n
Medien und Kommunikation<\/strong><\/td>\n33%<\/td>\n67%<\/td>\n<\/tr>\n
Banken & Finanzwesen<\/strong><\/td>\n25%<\/td>\n75%<\/td>\n<\/tr>\n
Pflege und Soziales<\/strong><\/td>\n24%<\/td>\n76%<\/td>\n<\/tr>\n
Vertrieb & Verkauf<\/strong><\/td>\n24%<\/td>\n76%<\/td>\n<\/tr>\n
IT<\/strong><\/td>\n13%<\/td>\n87%<\/td>\n<\/tr>\n
Handwerk & Dienstleistungen<\/strong><\/td>\n10%<\/td>\n90%<\/td>\n<\/tr>\n
Logistik<\/strong><\/td>\n10%<\/td>\n90%<\/td>\n<\/tr>\n
Summe\u00a0<\/strong><\/td>\n22%<\/td>\n78%<\/td>\n<\/tr>\n
Durchschnitt<\/strong><\/td>\n22%<\/td>\n78%<\/td>\n<\/tr>\n
Quelle: WBS Gruppe<\/strong><\/td>\n<\/td>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

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\"\"

Der neue Blogger-Relevanz-Index 2018<\/p><\/div>\n

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In welchen Branchen muten die Arbeitgeber den Mitarbeitern die meisten befristeten Jobs zu? Es sind die in der Forschung, Personal und Medien, hat die WBS Gruppe – ein Aus- und Fortbildungsanbieter – in ihrem Festanstellungsindex analysiert. Daf\u00fcr wurden 100.000 Stellenanzeigen … Weiterlesen →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[3776,7692,7694,7693,7691],"class_list":["post-668799","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allgemein","tag-befristete-arbeitsvertrage","tag-festanstellungsindex","tag-joachim-giese","tag-wbs-gruppe","tag-zeitvertraege"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/668799","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=668799"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/668799\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":668818,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/668799\/revisions\/668818"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=668799"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=668799"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=668799"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}