{"id":666888,"date":"2018-01-13T14:33:00","date_gmt":"2018-01-13T13:33:00","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=666888"},"modified":"2018-01-13T14:33:00","modified_gmt":"2018-01-13T13:33:00","slug":"in-usa-verurteilt-und-prompt-von-vw-gekuendigt-gute-chancen-hat-manager-schmidt-bei-seiner-klage-eher-nicht-analysiert-arno-frings","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2018\/01\/13\/in-usa-verurteilt-und-prompt-von-vw-gekuendigt-gute-chancen-hat-manager-schmidt-bei-seiner-klage-eher-nicht-analysiert-arno-frings\/","title":{"rendered":"In USA verurteilt und prompt von VW gek\u00fcndigt: Gute Chancen hat Manager Schmidt bei seiner Klage eher nicht, analysiert Arno Frings"},"content":{"rendered":"

Der Manager Oliver Schmidt, der in den USA verhaftet und dann zu sieben Jahren Haft verurteilt wurde, bekam postwendend von VW als seinem Arbeitgeber die K\u00fcndigung – und\u00a0 klagt nun dagegen. Ist das fair? Was h\u00e4tte das Management von VW anderes tun k\u00f6nnen? Nicht k\u00fcndigen – und damit – angeblich erteilte – Weisungen indirekt eingestehen? Und sich beziehungsweise andere Managern Vorw\u00fcrfen aussetzen sollen?\u00a0Arbeitsrechtler Arno Frings hat f\u00fcr den Management-Blog die Lage anylysiert. Ein Gastbeitrag<\/strong><\/p>\n

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Arbeitsrechtler Arno Frings<\/p><\/div>\n

Die K\u00fcndigung von Oliver Schmidt<\/a> ruft bei vielen Gef\u00fchle hervor, die man nicht recht einzuordnen kann. \u201eDas ist ja unfair. Erst geht er f\u00fcr VW ins Gef\u00e4ngnis und nun wird er auch noch entlassen.\u201c, mag man spontan denken. Fest steht, so oder so, Lohn muss VW ihm nicht mehr zahlen, weil er ja auch keine Arbeit leistet.\u00a0Nach deutscher Rechtsprechung k\u00f6nnen Arbeitgeber in Deutschland durchaus Mitarbeiter bei so langer Haftdauer eine – sogenannte ordentliche personenbedingte – K\u00fcndigung schicken.<\/p>\n

Sie m\u00fcssen es aber nicht.<\/p>\n

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VW-K\u00fcndigung zur eigenen Verteidigung<\/strong><\/p>\n

Doch hinter dieser VW-K\u00fcndigung steckt mehr: Oliver\u00a0Schmidt sagt, er habe auf Weisung seiner Vorgesetzten gehandelt. Unterstellt, das ist die Wahrheit \u2013 selbst dann\u00a0 k\u00f6nnte sich VW nicht die Bl\u00f6\u00dfe geben und keine K\u00fcndigung schicken. W\u00fcrden die Wolfsburger Schmidt nicht k\u00fcndigen, k\u00e4me es einem Eingest\u00e4ndnis gleich.<\/p>\n

Es s\u00e4he dann so aus, als ob an den Vorw\u00fcrfen von Oliver Schmidt tats\u00e4chlich etwas dran ist. Dass er wirklich nur auf Weisung seiner Vorgesetzten im Top-Management die amerikanischen Beh\u00f6rden angelogen hat – und dass so klar wird, dass die tats\u00e4chlich Schuldigen damit weiterhin in Wolfsburg sitzen.<\/p>\n

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…selbst eine fristlose K\u00fcndigung w\u00e4re m\u00f6glich<\/strong><\/p>\n

Wenn die VW-Entscheider gewollt h\u00e4tten, h\u00e4tten sie Schmidt vermutlich auch fristlos feuern k\u00f6nnen: Eben weil die Haftstrafe so lang ist und Schmidt seine Arbeitspflichten nicht mehr erf\u00fcllen kann, einerseits. Und andererseits: Dies umso mehr, wenn er selbst schuld ist an seiner Inhaftierung. So urteilte das Bundesarbeitsgericht schon in einem anderen Fall (Aktenzeichen 2 AZR 984\/08).<\/p>\n

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Entscheidend: Gab es eine Dienstanweisung, dass er t\u00e4uschen soll?<\/strong><\/p>\n

Darauf wird es also ankommen, wenn die Arbeitsrichter \u00fcber Oliver Schmidts K\u00fcndigungsschutzklage urteilen – wenn sie \u00fcberhaupt Lust haben, das Ganze aufzukl\u00e4ren und dann auch noch ein Urteil zu schreiben.<\/p>\n

In den allermeisten F\u00e4llen dr\u00e4ngen deutsche Arbeitsrichter bei K\u00fcndigungsschutzklagen auf eine Einigung auf eine Abfindung – schon um sich selbst Arbeit zu ersparen. Dann br\u00e4uchten die Richter auch gar nicht mehr kl\u00e4ren, ob es Anweisungen aus dem Vorstand f\u00fcr Schmidt gab, die amerikanischen Beh\u00f6rden zu t\u00e4uschen – oder doch nicht.<\/p>\n

http:\/\/www.handelsblatt.com\/unternehmen\/management\/oliver-schmidt-verurteilter-vw-manager-klagt-gegen-kuendigung\/20828158.html<\/a><\/strong><\/p>\n

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In eigener Sache: Die Top-20 der wichtigsten Bloggerinnen in Deutschland<\/a><\/p><\/blockquote>\n