{"id":665505,"date":"2017-07-16T02:39:21","date_gmt":"2017-07-16T00:39:21","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=665505"},"modified":"2017-07-16T02:39:21","modified_gmt":"2017-07-16T00:39:21","slug":"fragebogen-nahaufnahme-mit-aufsichtsraete-expertin-viktoria-kickinger-die-gerne-mal-buergermeister-von-hamburg-waere","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2017\/07\/16\/fragebogen-nahaufnahme-mit-aufsichtsraete-expertin-viktoria-kickinger-die-gerne-mal-buergermeister-von-hamburg-waere\/","title":{"rendered":"Fragebogen „Nahaufnahme“ mit Aufsichtsr\u00e4te-Expertin Viktoria Kickinger, die gerne mal B\u00fcrgermeister von Hamburg w\u00e4re"},"content":{"rendered":"

Den Fragebogen „Nahaufnahme“ hat Viktoria Kickinger, Unternehmerin, Aufsichtsr\u00e4tin und Gr\u00fcnderin des „Director`s Channel“,<\/a> dem Internet-Fernsehkanal f\u00fcr Aufsichtsr\u00e4te, und dem Online-Weiterbildungsaangebot Directors Academy Hamburg,<\/a> beantwortet:\u00a0<\/strong><\/p>\n

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Victoria Kickinger von Directors Channel (Foto: Bernhard Nezold)<\/p><\/div>\n

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Erkl\u00e4ren Sie in einem Satz, was Ihr Unternehmen tut.<\/strong><\/p>\n

Directors Academy Hamburg erstellt Module zur Online-Weiterbildung von Aufsichtsr\u00e4ten, damit sie wann und wo sie wollen – \u00a0etwa \u00a0im stillen K\u00e4mmerlein – ressourcenschonend und anonym ihr Wissen updaten k\u00f6nnen.<\/p>\n

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Womit beginnt Ihr Arbeitstag?<\/strong><\/p>\n

T\u00e4glich um acht Uhr mit einer Skype-Sitzung mit allen meinen Mitarbeitern.<\/p>\n

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Wie w\u00fcrden Sie sich selbst als Chef beschreiben? <\/strong><\/p>\n

Ich setze viel voraus und erkl\u00e4re wenig – das versuche ich, zu verbessern. Also weniger voraussetzen und mehr erkl\u00e4ren. Ich freue mich \u00fcber gute Leistung und lobe. Bei Fehlern bin ich beim ersten Mal geduldig, das schwindet aber mit der Wiederholung. Loyalit\u00e4t ist f\u00fcr mich einer der h\u00f6chsten Werte in der Zusammenarbeit – in beide Richtungen. In<\/a> meine<\/span>m gesamten, langen Berufsleben ist auf Illoyalit\u00e4t \u00a0– nicht nur bei Mitarbeitern, auch Kollegen – stets die sofortige, unverhandelbare und endg\u00fcltige Konsequenz gefolgt.<\/p>\n

 <\/p>\n

… und was w\u00fcrden Ihre Mitarbeiter darauf antworten?<\/strong><\/p>\n

Sie werden mir eine gewisse Ungeduld attestieren, viel Freiraum f\u00fcr ihre Arbeit, sie werden meine Disziplin, die ich auch von ihnen erwarte – als unterm Strich hilfreich erleben; Manchmal bin ich zu dynamisch in der Weiterentwicklung – da versuchen sie dann, mich zu bremsen. Auf emotionale Kritik reagiere ich nicht, auf sachliche sofort.<\/p>\n

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Tee oder Kaffee?<\/strong><\/p>\n

Kaffee. Schwarz.<\/p>\n

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Ihr Spitzname ist…?<\/strong><\/p>\n

Kicki<\/p>\n

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Verraten Sie eine Marotte?<\/strong><\/p>\n

Ich b\u00fcgle so gerne!<\/p>\n

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Was bringt Sie in Harnisch?<\/strong><\/p>\n

Schlamperei und Dummheit. …<\/p>\n

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und was bringt andere an Ihnen in Harnisch?<\/strong><\/p>\n

Meine Hartn\u00e4ckigkeit<\/p>\n

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Was m\u00f6chten Sie gerne im Ruhestand machen?<\/strong><\/p>\n

Das habe ich ganz konkret schon strukturiert: 25 Prozent G\u00e4ste haben, 25 Prozent auf der Jagd und in der Natur sein, 25 Prozent der Zeit mit friends & \u00a0family und 25 Prozent einfach unterwegs sein.<\/p>\n

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Was sch\u00e4tzen Sie an anderen Menschen am meisten? <\/strong><\/p>\n

Intellektuelle Neugier, Toleranz, Humor.<\/p>\n

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Auf welche drei Dinge k\u00f6nnten Sie niemals verzichten?<\/strong><\/p>\n

Mein iPad, meine Bahncard 100, meinen Lippenstift \u00a0– in kraftvollem Rot, wechselnde Marken.<\/p>\n

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Wenn Sie f\u00fcr einen Tag den Job von jemand anderem \u00fcbernehmen k\u00f6nnten – welcher w\u00e4re das?<\/strong><\/p>\n

B\u00fcrgermeister(in) von Hamburg, weil dieses wunderbare und wundersch\u00f6ne Hamburg mit einem Hauch vom Wiener Charme so manches Problem viel einfacher l\u00f6sen k\u00f6nnte.<\/p>\n

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Diesen Briefbeschwerer hat Viktoria Kickinger auf ihrem Schreibtisch.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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