{"id":657840,"date":"2015-11-17T21:13:54","date_gmt":"2015-11-17T20:13:54","guid":{"rendered":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/?p=657840"},"modified":"2015-11-18T01:16:48","modified_gmt":"2015-11-18T00:16:48","slug":"fragebogen-nahaufnahme-mit-fabian-kienbaum-dessen-spitzname-professor-ist","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2015\/11\/17\/fragebogen-nahaufnahme-mit-fabian-kienbaum-dessen-spitzname-professor-ist\/","title":{"rendered":"Fragebogen „Nahaufnahme“ mit Fabian Kienbaum – der Mann mit dem Spitznamen „Professor“"},"content":{"rendered":"

Fabian Kienbaum, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer bei Kienbaum Consultants International, hat den Fragebogen „Nahaufnahme“ beantwortet:<\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n

\"kienbaum.Fabian-Kienbaum-FJR-002\"<\/a><\/p>\n

 <\/p>\n

Erkl\u00e4ren Sie in einem Satz, was Ihr Unternehmen tut.<\/strong><\/p>\n

Als People & Organization-Beratungshaus beraten wir Unternehmen und Institutionen bei Rekrutierung,\u00a0 Personalplanung, Talent Management, Beurteilung, Kommunikation, Qualifizierung, F\u00fchrungs- und Verg\u00fctungsfragestellungen sowie \u00fcbergreifend bei Organisationsentwicklungs- und Prozessoptimierungsthemen.<\/p>\n

 <\/p>\n

Womit beginnt Ihr Arbeitstag und wann?<\/strong><\/p>\n

Mit einer Tasse Kaffee und einem ersten kurzen Blick in meine „WirtschaftsWoche“-App gegen 7.30 Uhr.<\/p>\n

 <\/p>\n

Wie w\u00fcrden Sie sich selbst als Chef beschreiben?<\/strong><\/p>\n

Empathisch, nahbar, bestimmend, fair.<\/p>\n

 <\/p>\n

… und was w\u00fcrden Ihre Mitarbeiter darauf antworten?<\/strong><\/p>\n

Umtriebig, pers\u00f6nlich, humorvoll.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Tee oder Kaffee?<\/strong><\/p>\n

Zu viel Kaffee, gelegentlich Tee<\/p>\n

 <\/p>\n

Ihr Spitzname ist…?<\/strong><\/p>\n

Professor \u2013 das r\u00fchrt aus der Zeit, als meine Haare noch voller und lockiger waren.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Verraten Sie eine Marotte?<\/strong><\/p>\n

Ich bin eigentlich ruhiger Natur, emotional doch sehr aufbrausend bei Fu\u00dfballspielen des FC Bayern und Handballspielen des VfL Gummersbach \u2013 in die eine oder andere Richtung.<\/p>\n

 <\/p>\n

Was bringt Sie in Harnisch?<\/strong><\/p>\n

Egoismus, Ungerechtigkeit, Bayern- und Gummersbach-Niederlagen.<\/p>\n

 <\/p>\n

…und was bringt andere an Ihnen in Harnisch?<\/strong><\/p>\n

Besserwisserei<\/p>\n

 <\/p>\n

Was m\u00f6chten Sie gerne im Ruhestand machen?<\/strong><\/p>\n

Reisen, und zwar\u00a0nach Nordkorea, Myanmarich, Ost-Timor und Bhutan<\/p>\n

 <\/p>\n

Was sch\u00e4tzen Sie an anderen Menschen am meisten?<\/strong><\/p>\n

Bildung, Humor<\/p>\n

 <\/p>\n

Wenn Sie f\u00fcr einen Tag den Job von jemand anderem \u00fcbernehmen k\u00f6nnten – welcher w\u00e4re das?<\/strong><\/p>\n

Der von meinem Vater, um durch seine Augen die Zusammenarbeit mit seinem ungeduldigen Sohn erleben zu k\u00f6nnen \u2013 und dabei seine besonnene Art des eleganten Einfangens zu erlernen.<\/p>\n

 <\/p>\n

 <\/p>\n

\"kienbaum.schuhe\"<\/a>F\u00fcnf Paar Sportschuhe hat Fabian Kienbaum in seinem B\u00fcro verstaut – f\u00fcr seine Jogging-Runden in der Mittagspause etwa im Gr\u00fcneburgpark in Frankfurt.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Fabian Kienbaum, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer bei Kienbaum Consultants International, hat den Fragebogen „Nahaufnahme“ beantwortet:     Erkl\u00e4ren Sie in einem Satz, was Ihr Unternehmen tut. Als People & Organization-Beratungshaus beraten wir Unternehmen und Institutionen bei Rekrutierung,\u00a0 Personalplanung, Talent Management, Beurteilung, Kommunikation, Qualifizierung, … Weiterlesen →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[5195,4763,5194],"class_list":["post-657840","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-allgemein","tag-fabian-kienbaum","tag-fragebogen-nahaufnahme","tag-kienbaum-consultants-international"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/657840","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=657840"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/657840\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=657840"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=657840"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=657840"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}