{"id":638028,"date":"2009-12-27T19:12:28","date_gmt":"2009-12-27T18:12:28","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.handelsblatt.com\/management\/2009\/12\/27\/unhoflichkeit-ist\/"},"modified":"2009-12-27T19:12:28","modified_gmt":"2009-12-27T18:12:28","slug":"unhoflichkeit-ist","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2009\/12\/27\/unhoflichkeit-ist\/","title":{"rendered":"Unh\u00f6flichkeit ist&#8230;I.  &#8230;andere zu Statisten zu degradieren"},"content":{"rendered":"<p>Stellen Sie sich vor, Sie sind alleine im Hotel. Oder an irgendeinem anderen Ort, wo manche allein und andere -von denen beneidet &#8211; en famille oder eben in kleinen Gruppen sind. Stellen Sie sich weiter vor, einer dieser unfreiwilligen Singles wird dazugebeten, zu einer der kleinen Kreise. Aus Nettigkeit. Wie kann man das nun am besten abstrafen durch grobe Unh\u00f6flichkeit? Indem man das Gespr\u00e4ch an sich reisst, den ganzen Abend nur seine eigene ach so harte Lebensgeschichte erz\u00e4hlt. Und sich nullkommanix f\u00fcr die anderen am Tisch interessiert und sie nur als B\u00fchne mi\u00dfbraucht. Sie zum Schweigen verdonnert und damit auch noch erniedrigt f\u00fcr ihre Nettigkeit. Wenn man dann am Ende des Abends gerade mal eine einzige Information \u00fcber den gesamten Kreis hat, etwa aus welcher Stadt sie kommen. Oder \u00e4hnlich Relevantes. Das ist Unh\u00f6flichkeit.<br \/>\nOb derlei \u00fcbler Benimm zu verhindern ist? Allenfalls durch ein beherztes in-die-Parade-fahren, ehe es zu sp\u00e4t ist, ehe der Abend gelaufen ist.<\/p>\n<p>Gibt`s eine Steigerung? Ja, in der Tat. Wenn man als dazu gebetener Single noch einen Drink ordert &#8211; und die anderen sp\u00e4ter auf der Rechnung sitzen l\u00e4sst.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Stellen Sie sich vor, Sie sind alleine im Hotel. Oder an irgendeinem anderen Ort, wo manche allein und andere -von denen beneidet &#8211; en famille oder eben in kleinen Gruppen sind. Stellen Sie sich weiter vor, einer dieser unfreiwilligen Singles &hellip; <a href=\"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/2009\/12\/27\/unhoflichkeit-ist\/\">Weiterlesen <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[140],"class_list":["post-638028","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-standard","tag-behave"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/638028","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/users\/19"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=638028"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/638028\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=638028"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=638028"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.wiwo.de\/management\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=638028"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}