Führungskräfte ohne Digitalstrategie (5) – Am flexibelsten wird der Arbeitsort sein, denken Führungskräfte. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte

Führungskräfte ohne Digitalstrategie: Gastbeitrag von Ulrich Goldschmidt (5). Manager reden zwar von Digitalisierung – lassen ihren Worten aber keine Taten folgen. Laut der Studie „Führung und Digitalisierung“ des DFK-Verbands für Fach- und Führungskräfte wird der Arbeitsort noch das Flexibelste sein. … Führungskräfte ohne Digitalstrategie (5) – Am flexibelsten wird der Arbeitsort sein, denken Führungskräfte. Von Ulrich Goldschmidt vom DFK-Verband für Führungskräfte weiterlesen