Nichtssagende Arbeitszeugnisse sind eine Plage – und nutzen Mitarbeitern am Ende doch nichts. Sie sind eine lästige Pflicht für Führungskräfte, keiner glaubt ihnen noch. Die Lösung wären Referenzen, findet Personalprofi Jochen Eckhold, der nach vielen Jahren Industrieerfahrung nun selbst ein … Wenn Arbeitszeugnisse nichtssagend sind, könnten Referenzen die Lösung sein weiterlesen