Talentmanagement? Pustekuchen – Keiner erträgt mehr Individualität – Mainstreamleute sind gewollt. Den Unternehmen schadet´s

Statt nach Talenten der Menschen zu schauen und Individualität wertzuschätzen, will man sie  nur auf Linie zwingen – um vor Widerworten und Überraschungen sicher zu sein. Sehr schade. » Weiterlesen

GPRA-Chef Uwe Kohrs über den Vertrauensindex 2016 und das verlorene Vertrauen in die Automanager – Gastkommentar

Einmal im Jahr erhebt die GPRA, der Verband der Kommunikationsagenturen, wie viel Vertrauen die Deutschen denn so den einzelnen Branchen entgegenbringen. Wer ganz unten steht? Die Finanzbranche. Wer im Vergleich zum Vorjahr am meisten Vertrauen verloren hat? Ebenso erwartbar: die ... » weiterlesen

Marken mit Kundenvertrauen: Amazon, Bosch, Fielmann, TUI und Carglass stehen im WirtschaftsWoche-Vertrauensindex oben

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