Österreicher und Schweizer sind am wenigsten gestresst, Europäer haben die geringste Mitarbeiterbindung an ihre Unternehmen laut Gallup

Österreicher und Schweizer sind die entspanntesten Arbeitnehmer. Welche Belegschaften sich im internationalen Vergleich am meisten gestresst fühlen, hat das Analyseunternehmen Gallup erforscht: 122.416 Arbeitnehmer in 145 Ländern geben preis, wie es um ihre Mitarbeiterbindung ... » weiterlesen

Fast jeder zweite Beschäftigte leidet unter körperlichen Beschwerden – wegen des Jobs

Man könnte glauben, dies sei die gute Nachricht: 43 Prozent der Mitarbeiter haben nicht das Gefühl, dass ihr Arbeitsalltag sie besonders plagt. Nur: Die Zahl ist dann insgesamt halt doch niedrig – denn nicht mal jeder zweite klingt derart unbeschwert. Und das ... » weiterlesen

Lesetipp Tina Groll auf „zeit.de“: „Arbeiten wie ein König, äh, Chef“

Lesetipp Tina Groll auf „zeit.de“ über  „Arbeiten wie ein König, äh, Chef – Einzelbüro, neueste Technik und freie Zeiteinteilung: Die Arbeitsbedingungen von Führungskräften unterscheiden sich deutlich von denen ihrer Mitarbeiter. Das hat ... » weiterlesen

Lesehinweis: Großraumbüros – die unglückliche Mode, die nur schadet

Sie sorgen für Magenbeschwerden, lassen den Blutdruck steigen und stressen, attestiert die Deutsche Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin. So viel zur täglichen Körperverletzung an Mitarbeitern. Die Kostenseite: der Krankenstand steigt, die Arbeitsproduktivität ... » weiterlesen

Zerrissen zwischen Anforderungen, ungelobt und in Sorge, das sind die Stressindikatoren

Sie denken, die Manager sind die Gestressten? Weit gefehlt, belehrt uns eine Erhebung der DAK-Gesundheit.  http://www.handelsblatt.com/unternehmen/buero-special/dak-studie-wer-gut-ausgebildet-ist-hat-weniger-stress/10057222.html » Weiterlesen