Im Vergleich zur Kontrollgruppe zeigten die Dankbaren über den gesamten Zeitraum des Experiments mehr Motivation, mehr Optimismus und selbst ihre Gesundheitswerte und die Immunabwehr verbesserten sich. Kurz: Ein paar dankbare Gedanken machten die Probanden glücklicher und gesünder.
Artikel aus dem November 2009
Steuerlast und Sozialabgaben treiben Manager ins Ausland
Jeder Achte (12,4 Prozent) gab sogar an, bereits konkret nach Möglichkeiten zu suchen, ins Ausland zu gehen. Laut dem Deutschen Institut für Wirtschaft (DIW) wandern jährlich rund 100.000 deutsche Staatsbürger aus. Die Mehrheit bilden dabei hoch qualifizierte Fach- und Führungskräfte.
Outplacement-Nachfrage gestiegen
Nur selten entstammt das Outplacement-Angebot von Seiten des Arbeitgebers allerdings reinem Gutmenschentum. Eher steckt dahinter das Ziel, die Betroffenen schneller aus dem Unternehmen zu befördern und so einen langwierigen Arbeitsrechtsstreit zu vermeiden sowie in der Öffentlichkeit als fairer Arbeitgeber dazustehen. Und das scheint zu funktionieren, so verzeichnet die Bonner Wirtschaftsakademie (BWA) seit Beginn der Wirtschaftskrise eine mehr als doppelt so hohe Nachfrage nach Outplacement-Beratung wie bisher. Zugleich hat sie 100 Personalexperten zu dem Thema befragt, Ergebnis: » Weiterlesen
Stress am Arbeitsplatz steigt weltweit
Insbesondere die zunehmende Gewinnfixierung der Unternehmen stellt für 35 Prozent der Arbeitnehmer in Deutschland einen erheblichen Stressfaktor dar, weitere 33 Prozent gaben an, dass der Druck, einen erstklassigen Kundenservice zu liefern, für mehr Stress am Arbeitsplatz sorge.
Personaler lassen Social Media Potenziale ungenutzt
Das ist das Fazit einer IFOK-Studie (pdf), die den Personalern bescheinigt, sich “auf die neuen Formen der Kommunikation bisher kaum eingestellt” zu haben. Tatsächlich ist die Liste der gesehenen Chancen lang:
Jeder zweite Arbeitnehmer leistet unbezahlte Mehrarbeit
49 Prozent der Befragten gaben an, dass Überstunden von ihrem Arbeitgeber erwartet und daher auch nicht honoriert werden. Lediglich drei von zehn Arbeitnehmern können ihre Überstunden abfeiern, während 10 Prozent sie ausbezahlt bekommen. Nur 11 Prozent machen angeblich gar keine Überstunden. In tabellarischer Übersicht: